Werken bij Keepers

Een klein team met een grote missie: zoveel mogelijk behandelaren helpen aan een plek waar ze gelukkig werken.

Laat van je horen Opgericht vanuit het vak

Zo werken wij

Onze cultuur zie je terug in onze gewoontes. Dit zijn ze:

We lopen voorop met de nieuwste technologie. Alleen zo kan een klein team heel veel behandelaren helpen.
Jouw werk is van jou, van plan tot resultaat. Nieuwe ideeën proberen we deze week, niet volgend kwartaal.
We vergaderen zo min mogelijk en werken vrij, op afstand. Onze tijd gaat naar behandelaren en instellingen, niet naar vergaderingen. Geen managers: we vertrouwen erop dat iedereen zijn werk gedaan krijgt.
Het gaat om wat je presteert, niet om wie je bent. Het beste idee wint, van wie het ook komt.
Plezier hoort erbij, elke dag. Samen én in het werk zelf.
We zijn er om van betekenis te zijn. Voor zoveel mogelijk behandelaren en instellingen: daarom bestaat Keepers.

Het team

Govert van Opbergen Oprichter

Ruim 30 jaar SPV in de GGZ; kent het vak van binnenuit. Ambassadeur van Keepers: aanspreekpunt voor inhoud en bewaakt de missie.

Sam van Opbergen Oprichter

Leidt het dagelijkse recruitmentwerk en gaat over hoe Keepers zich naar buiten laat zien. Helpt behandelaren aan hun volgende stap.

Menno Arends Mede-eigenaar

Leidt de dagelijkse gang van zaken en bouwt de systemen waar Keepers op draait. Helpt instellingen met het invullen van de lastige rollen.

Openstaande rollen

Op dit moment hebben we geen openstaande rollen. Maar goede mensen maken hun eigen plek: denk jij dat je bij ons past? Laat het ons weten en vertel waarom.

Denk je dat je bij ons past?

Vertel wie je bent, wat je zou willen doen en waarom Keepers. We lezen alles en reageren altijd.

Laat van je horen